Голубая карта

Новый вариант разрешения на проживание в Чехии, который будет выдаваться иностранцам для работы, требующей высокую квалификацию.

• Голубая карта - двойное разрешение (на право работы и нахождения в стране)
• Голубая карта подразумевает:
  • наличие работодателя, готового принять Вас (иностранца) на работу
  •  заключившего с Вами трудовой контракт на должность, требующую высшего образования 
  • готового платить за Вас налоги с заработной платы не менее 280 000 крон в год
  •  нести за Вас расходы в случае Вашего увольнения
• Срок действия голубой карты - на 3 мес дольше, чем срок, на который заключен трудовой договор, но не больше, чем на 2 года.
• Высокая квалификация - высшее образование, полученное в результате обучения не менее 3-х лет.
• Подача прошения - в консульствах либо на территории ЧР (если иностранец пребывает в ЧР по визе типа D или ВНЖ, либо имеет голубую карту, выданную в другой стране ЕС.
• Установлен круг особ, не имеющих права просить о голубой карте - ученые, сезонные работники, просители о международной охране и о политическом убежище.
• Решение о выдаче голубой карты будет принимать МВД, срок рассмотрения заявлений - 90 дней.
• Министерство труда ведет централизованную базу свободных рабочих мест для просителей голубой карты.
• При положительном решении о выдаче голубой карты консульство имеет право выдать иностранцу визу типа D для ее получения.
• МВД письменно информирует работодателя о том, что иностранец соответствует требованиям получения голубой карты.

 Требования  к выдаче голубой карты

• загранпаспорт
• подтверждение о месте проживания
• фото
• трудовой договор на срок не менее 1 года и зарплатой не менее, чем в 1,5 раз превышающей минимальную
• справка о несудимости
• справка от врача, если возникает подозрение о наличии тяжелого заболевания
• туристическую страховку на срок, необходимый для получения государственной страховой карточки

Основания для отказа

• неисполнение условий
• предоставление подложных документов
• угроза правопорядку ЕС
• прошение подано для позиции, которая не указана в реестре Министерства труда как требующая высокую квалификацию

Как получить Синюю карту.

Чешская Республика стремится максимально упростить процесс выдачи Синих карт. Тем не менее, следует осуществить несколько шагов:

1. Найти соответствующую должность

Синяя карта выдается на конкретную вакантную должность на предприятии в Чешской Республике. Для выдачи Синей карты подходят именно те должности, на которые не удается найти подходящего кандидата в Чешской Республике или ЕС.

Вакансии, подходящие для выдачи Синей карты

Должности для кандидатов на получение Синей карты перечислены в главном реестре вакансий, подходящих для кандидатов с Синей картой (далее по тексту «реестр вакансий, подходящих для выдачи Синей карты»), доступном в сети Интернет.

Здесь вы также можете выяснить, если на вакансию, о которой вы узнали из иного источника, может быть выдана Синяя карта.

Для каждой из вакансий указано важная информация о данной должности. Здесь вы также найдете формуляр заявления на выдачу Синей карты.

2. Связаться с будущим работодателем.

К заявлению на выдачу Синей карты прилагается подписанный договор о трудоустройстве. Свяжитесь с работодателем и договоритесь об условиях заключения трудового договора.

Контактные данные работодателя указаны рядом с вакансией. Формуляр резюме вы можете заполнить в разделе Предлагаемые вакансии и резюме. Вы можете также воспользоваться ссылкой "вопрос о вакансии" которая присутствует у большинства предлагаемых вакансий.

3. Подать заявление

Заявление на выдачу Зеленой карты подается в соответствующем представительстве Чешской Республики. Принадлежность определяется постановлением Министерства внутренних дел № 462/2008 Sb. Граждане государств, не перечисленных в этом постановлении, могут подать заявление на выдачу Синей карты в любом представительстве ЧР.

• Формуляр заявления на выдачу Синей карты вы найдете в сети Интернет. Можете распечатать формуляр и заполнить его от руки, либо заполнить непосредственно на веб-странице, распечатать и доставить в представительство или в Министерство внутренних дел.
• В заявлении необходимо указать номер и дать описание вакансии, на которую с вами заключен трудовой договор. Номер вы найдете в реестре вакансий, подходящих для выдачи Синей карты, или вам его сообщит ваш работодатель в ЧР.
• Вы также обязаны предъявить:
  1. действующий заграничный паспорт (срок действия заграничного паспорта должен быть как минимум на 90 дней длиннее предполагаемого срока действия Синей карты)
  2. 2 фотографии, соответствующие вашей внешности на данный момент
  3. документы, подтверждающие высокую профессиональную квалификацию, необходимую для выбранной должности; предъявите оригиналы или официально заверенные копии, а также официально заверенный перевод этих документов на чешский язык и подтверждение о признании Вашего высшего образования в ЧР
  4. документ, подтверждающий обеспечение жильем на протяжении пребывания на территории ЧР
  5. Трудовой договор для назначения на должность, требующую высокой квалификации, сроком не менее одного года с учетом предусмотренной законом продолжительности рабочей недели (договорной месячный или годовой оклад должен соответствовать, как минимум, 1,5-кратному среднегодовому окладу Чешской Республике, объявленному Министерством труда и социальной защиты).
  6. Если ваша должность относится к числу регулируемых, необходимо также предъявить документ о соблюдении условий для выполнения трудовой деятельности в рамках такой должности.
• У вас также могут потребовать:
  1. медицинскую справку о том, что вы не страдаете серьезными заболеваниями
  2. документ, аналогичный справке о несудимости; если данный документ у вас не потребуют в представительстве, Министерство внутренних дел Чешской Республики будет вправе потребовать у вас такой документ после въезда на территорию ЧР.

Предупреждение:

Для того, чтобы работать медиком на территории ЧР врачи, стоматологи и фармацевты, которые не получили профессиональную квалификацию в другом государстве-члене ЕС, должны успешно сдать квалификационный экзамен. Такое же требование выдвигается и к другим медицинским профессиям.
Более подробную информацию предоставит работодатель, ее также можно найти на веб-страницах Министерства здравоохранения: www.mzcr.cz, раздел "Специалист, Медработник" - «Обучение и подтверждение квалификации».

За принятие заявления вы заплатите в представительстве взнос в размере 2500 CZK в соответствующем эквиваленте в иностранной валюте.

Ваше заявление будет отправлено в отделение миграционной службы Министерства внутренних дел, где ему будет дана оценка и где будет принято решение о соответствии кандидата требованиям.

4. Приехать в Чешскую Республику.

Представительство, как правило, в течение 2 месяцев после подачи заявления сообщит вам, было ли ваше заявление о выдаче Синей карты удовлетворено. Если да, представительство выдаст вам визу сроком свыше 90 дней с целью получения Синей карты. В таком случае вы можете приехать в Чешскую Республику.

Перед выдачей визы вас попросят предъявить документы о заключении медицинского дорожного страхования.

Затем в Чешской Республике в течение 3 рабочих дней со дня въезда на ее территорию:

• Вы получите Синюю карту в заранее указанном отделении миграционной службы Министерства внутренних дел. За выдачу Синей карты вы заплатите взнос в размере 2500 CZK.
• Затем вам необходимо встать на учет в инспекторате полиции по делам иностранных граждан по месту вашего жительства на территории Чешской Республики. При становлении на учет предъявите документ об обеспечении жильем (договор аренды, договор субаренды и т.д.).

После получения Синей карты незамедлительно явитесь к своему работодателю.